Recherche avancée
  • Politiques de l’emploi Compétence 15 expertes
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Veerle Miranda

Métier – France
OCDE (Organisation de coopération et de développement économiques) Économiste principale
Jeunesse Politiques sociales Politiques de l’emploi
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Lamia Benhabib

Recherche – Algérie
Université Abdelhamid Ibn Badis de Mostaganem Enseignante chercheuse
Algérie Genre Développement économique local Discriminations Politiques de l’emploi Inégalités Chômage Analyse de données Marché du travail Testing Enquêtes
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Isabelle Rouhan

Métier – France
Observatoire des métiers du futur Présidente
Emploi Emploi des femmes Politiques de l’emploi Emploi des seniors Retour à l’emploi Recherche d’emploi Futur du travail Évolution du travail Métiers Métiers du numérique
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Isabelle Varga

Métier – France
Acte II Carrière Consultante en gestion de carrière – Dirigeante
Emploi des femmes Qualité de vie au travail Management Politiques de l’emploi Travail Entrepreneuriat des femmes Conduite du changement Entrepreneuriat Évaluation de projets Burn-out Accompagnement de dirigeants Carrières Grandes écoles Bilan de compétences Bilan professionnel Télétravail Outplacement Coaching carrière Bilan d’orientation
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Anissa Djabi

Recherche – France
ISC Paris Business School Intervenante et enseignante-chercheuse
Management Institutions Responsabilité sociétale des entreprises Discriminations Politiques sociales Politiques de l’emploi Inégalités Sociologie des organisations Égalité professionnelle Diversité Entreprise Ressources humaines Égalité Égalité des chances Action publique Label diversité Bien-être au travail Santé au travail Discriminations de genre Lutte contre les discriminations Discrimination femme-homme Discriminations intersectionnelles Discrimination à l’embauche Diversité du genre Inclusion sociale Inclusivité Qualité de vie au travail Management de l’innovation Management de projet Conduite du changement Innovation sociale Innovation managériale Innovation pédagogique Recherche et innovation Égalité salariale et professionnelle Égalité femmes-hommes Gestion des conflits Gestion des émotions Gestion d’entreprise Gestion de carrières Gestion d’équipe Gestion du changement Gestion des risques sociaux et sociétaux Gestion et valorisation des ressources humaines Gestion des équipes ethniques et laïcité dans les entreprises Gestion du temps Gestion et négociation de conflits (individuels et collectifs) Gestion de projets culturels Gestion de changement Gestion de projets Sciences de gestion Gestion des risques Gestion du stress Gestion du personnel Management collaboratif Management des émotions Change management Management d’équipe Community management Management à distance Diversity management Management agile Management de la qualité Management des carrières Management interculturel Management des risques Management du stress et des émotions Nouvelles méthodes de management Management humaniste Organisation et management GRH Accompagnement du changement Accompagnement de projets Accompagnement des personnes Développement et accompagnement de projets Recrutement Politiques d’intégration Intégration économique Marque employeur
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Claire Versini

Métier – France
i3L Consultante développement des compétences & co-construction de l’intelligence collective
Emploi des femmes Qualité de vie au travail Formation professionnelle Droit européen Citoyenneté Politiques d’éducation Union européenne (UE) Éducation Europe Pratiques sportives Jeunesse Intelligence collective Formation Éducation populaire Management collaboratif Accompagnement du changement Éducation à la citoyenneté Participation citoyenne Engagement citoyen Formation d’adultes Qualité Formation parcours d’intégration Emploi Emploi des jeunes Politiques de l’emploi Insertion professionnelle Insertion Prévention des risques psycho-sociaux Accompagnement des chômeurs Chômage Accès aux soins Inégalités sociales de santé Santé au travail Sport Santé Bien-être Bien-être au travail
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Karine Sage

Métier – France
Quadrant Conseil Associée – Consultante
Politiques d’éducation Politiques publiques Politiques sociales Politiques de l’emploi Politiques économiques Évaluation de projets Évaluation des politiques publiques Sciences politiques Politiques énergétiques
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Anne Eydoux

Recherche – France
CNAM (Conservatoire national des Arts et Métiers) Maîtresse de conférences d’économie
Genre Politiques sociales Emploi Politiques de l’emploi RSA Chômage Histoire de la pensée économique Revenu universel
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Mireille Bruyère

Recherche – France
Université Toulouse Jean Jaurès Maîtresse de conférences en sciences économiques
Formation professionnelle Économie sociale Précarité Emploi Politiques de l’emploi Inégalités salariales Politiques économiques Politiques salariales Protection sociale Temps de travail Travail
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Diane Gagné

Recherche – Canada/Québec
Université du Québec à Trois-Rivières – Canada/Québec Professeure
Discriminations Précarité Études de genre Politiques de l’emploi Syndicalisme Mixité des métiers
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Marie Aleth Grard

Société civile – France
ATD Quart Monde Présidente
Associations Pauvreté Politiques de l’emploi Inégalités Exclusion Non-recours et accès aux droits École
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Christine Erhel

Recherche – France
Conservatoire National des Arts et Métiers Professeure
Qualité de vie au travail Europe Emploi Politiques de l’emploi
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Cécile Jolly

Métier – France
France Stratégie Economiste
Environnement Économie Numérique Migrations Responsabilité sociétale des entreprises Emploi Politiques de l’emploi Dialogue social Compétences Métiers Projections d’emploi
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Rachel Silvera

Recherche – France
Université Paris Ouest Nanterre La Défense Maîtresse de conférences
Europe Politiques de l’emploi Politiques économiques Temps de travail Égalité salariale et professionnelle Syndicalisme Temps partiel
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Vera Chiodi

Recherche – France
Université Sorbonne Nouvelle Paris 3 Maîtresse de conférences
Économie Amérique latine Économie du développement Migrations Politiques publiques Pauvreté Politiques de l’emploi Évaluation de projets Microcrédit

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